System informatyczny, z którego korzystaliśmy dotychczas, nie spełniał już naszych oczekiwań. Potrzebowaliśmy nowoczesnego rozwiązania, które spełniłoby nasze obecne potrzeby, odpowiadałoby nowej strukturze spółki i którego wdrożenie zostałoby przeprowadzone szybko i sprawnie – czas i sprawdzone funkcjonalności systemu były dla nas priorytetem. Dzięki współpracy z konsorcjum firm GAVDI Polska i it Works, projekt został zrealizowany w ciągu zaledwie czterech miesięcy, a my już czekamy na pierwsze produktywne rozliczenie listy płac w nowym systemie. – mówi Tomasz Zaprzalski, kierownik projektu w firmie Bumar sp. z .o.o.

Wdrożenie kadr i płac w oparciu o rozwiązanie prekonfigurowane jest idealnym wyjściem w przypadku projektów, w których priorytetowym czynnikiem jest czas, a prace muszą być zrealizowane szybko, sprawnie i po żołniersku – podkreśla Sławomir Stępień, Dyrektor Handlowy GAVDI Polska S.A. Ze względu na specyficzne wymagania Klienta, realizując ten projekt rozbudowaliśmy nasz produkt także między innymi o rozliczenia pracowników zagranicznych, co w znacznym stopniu podniosło złożoność oraz funkcjonalność wdrożonego systemu – dodaje.

Implementacja systemu SAP HCM w spółce Bumar była projektem wyjątkowym, szczególnie ze względu na ramy czasowe projektu i specyfikę Bumaru. Tym bardziej cieszymy się, że już po czterech miesiącach od rozpoczęcia prac wdrożeniowych możemy mówić o zakończeniu projektu z sukcesem. – mówi Paweł Jachyra, dyrektor handlowy it Works S.A.

ShareTweet